你有没有购买过才意识到它不适合你的需求?这是功能软件测试旨在防止的。这是一种“期待意外”的交易。有时，即使是最巧妙编写的代码也无法正常运行，并且每个开发人员/公司都需要专业的功能测试人员来确保他们的产品完全按照他们设计和开发的方式工作。但是什么定义了质量测试?让我们在接下来的行中找到答案。

在我们开始之前，让我们交叉技术知识。是的，一个优秀的软件测试人员需要具备技术技能，毫无疑问。关键是，技术知识还不够。没有一点。以下是高质量软件测试所需的其他内容。

#1。创造性的头脑

当我们谈论软件测试专业人​​员时，我们需要开箱即用的思想家，即能够超越所有期望的人。质量功能测试需要诺查丹玛斯的技能。不，严重的是，软件测试人员必须能够考虑用户可能做的所有事情，而这些事情并未在软件要求中详细说明。他们必须预见到每一种滥用给定软件的方式，这肯定需要创造力。

#2。求知欲

这不仅仅是一个知识分子，而是一个好奇心。在质量软件测试的背景下，QAs(质量保证)应该识别有关软件的有趣问题。那些总是对研讨会有疑问的人，那些总是在课后留下来向老师询问的学生。诀窍是提出相关问题，而不仅仅是为了询问而随机生成小谈话问题。

#3。顽固和坚持不懈

虽然被称为顽固并不总是感觉像是一种恭维，但伟大的测试者应该始终固执。测试人员不仅不会放弃，而且还需要耐心找到尽可能多的错误。

#4。组织和优先排序技巧

专业测试人员应该能够识别和组织基本测试，然后根据测试相关性确定执行的优先级。跟踪缺陷历史是必须的，没有适当的组织技能就无法做到这一点。

#5。观察和分析

许多软件开发人员在动态环境中工作。想想初创公司，想想共同工作空间的自由职业者，想想那里有数百人的大公司办公室。跟踪与项目相关的次要和重大变化非常重要。但是，观察这些变化是不够的。一个伟大的测试应该能够分析它们并得出有益的结论。

#6。沟通和外交

让我们假设以下案例场景：您已经完成了功能测试，并且您确信该产品无法运行。你是否打算告诉你的顾客“对不起先生，这可能永远不会奏效”或者你会尝试找到一个更加外交的方式支持事实和论点吗?这当然取决于您正在处理的人的类型和软件的具体情况，因此在沟通时尤其是在发布坏消息时，一个好的测试需要是自然的。

#7。以业务为导向的观点

从业务角度理解软件不仅仅是一个优势，而且在测试方面也是必须的。测试人员应该能够以非技术的观点理解人们，并对如何将业务问题转换为技术解决方案有清晰的想法。

#8。团队合作

软件QA测试人员必须能够在团队内外工作。在这里，思想，知识和经验的交流可以提高产品的效率。与所有团队成员协调对于每个团队项目都很重要，功能软件测试并不突出。

#9。品质定位

在不提及质量的情况下，我们不能谈论质量保证和适当的功能测试。从字面上看，人们无法对产品进行质量保证并影响质量，至少不是专业测试人员。以质量为导向的结果总能带来无缺陷的软件并确保令人满意的结果。

大多数这些功能看起来都像是简历上必须具备的个人品质，事实上，它们很重要。如果您正在寻找功能性软件测试人员，请确保他/她确实具备这些品质，并且可以在任何项目中成功实施。嗯，有一件事是肯定的，我们当然可以!