大家好,小勉来为大家解答以上的问题。医疗美容专业就业前景，医疗美容专业这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、第一、医学美容技术专业是医学边缘类学科，不能升本，不能考执业医师资格证。

2、国家也没有设立关于美容行业比较有含金量的职称考试。

3、实际上没有资格从事任何有创操作。

4、纹绣，激光，超声刀，做双眼皮啥的都别想了……在校课程主要为美容护肤技术，形象设计，美甲，美容中医技术，美容实用技术（简单的介绍一下激光仪器），纹绣技术（啧……简单的学一学），正常人体结构，病因病理，妇产科学，美容市场营销。

5、学得很杂，给我的感受就是通万业，而万业不精。

6、学的书本都是阉割版的……因为涉及到医学领域，老师的水平明显不够，最后医学知识似懂非懂，专业知识不够清晰。

7、专业技术上，按摩手法都是要等到大三的时候进到企业再学……弄了个四不像。

8、第二、专科层次出来的医美专业学生就是两条路，销售或者美容美体师。

9、先说美容美体师，一线岗位。

10、入行门槛低，代表着竞争更激烈，大家都是同时学习企业特有手法，那你上了两年学的优势在哪里。

11、工作辛苦而且工资拿的低。

12、180块钱的美体项目，只给美容师提20元……周扒皮在世吗？ 美容美体是的话 还是得依靠项目，产品推销挣钱的。

13、销售，分为前端销售还有稍微高级一点的咨询师和美容导师……前端销售就不用多说了吧……传统的产品推销。

14、咨询师和美容导师就得靠机遇了……如果能在校招里有幸遇到大一点的公司可以提供这个职位，就一定要好好争取！从青岛的实习点回来，分享一下自己的感受：这个专业太坑爹了（捂脸）。

15、  我接触的是生活美容的版块。

16、最直观的就是我们到达公司后公司给我们做了长达三个月的业务培训，包括企业文化、企业产品的相关知识、操作实践。

17、 每天封闭式培训，背书背到半夜12点……WTF!!! 接下来是重点，我们分公司来了一小波“插班生“清一色的00后。

18、最小的才16岁，她们毫无皮肤学基础！ 甚至连皮肤分几层都不知道。

19、进来之后，给了一本培训资料看了看，一星期之后和我们同期下市场了!!!!重点是做得还很不错。

20、哈利路亚~心理落差感一下就出来了。

21、其间还穿插着“感恩教育”“各种玄学“当众唱歌跳舞（以特别嗨的状态搞）”“拓展训练（拉倒深山老林里，不停地做俯卧撑，摇大绳，不断地洗脑“企业是我家”。

22、哎一西，传销活动的既视感。

23、再说一说在美容院服务的感受，出差出的生无可恋……作息极度不规律。

24、在美容院里给顾客服务的时候。

25、有钱女人的世界我不懂，一种是“学术性的顾客”做作的言谈，“非主任不见”，另一种是“极端堕落型“ 黄段子，私密保养，和美容师组团看黄片，诸如此类。

26、但是话不能说绝，还是存在能够正常交流的顾客的。

27、能够在一定程度上提高自己的人际交往能力，这算是这次实习唯一的收获了。

28、返回家乡后出去找工作才是真见识到了社会竞争的激烈：首先学历歧视的真实存在的，HR一句话能把你气得半死的那种，自己还不知道怎么回怼，毕竟自己大专学历是事实。

29、其次“医学美容技术”在应聘的时候其实就是类似于“专业范围内高不成，低不就。

30、跳出美容的范畴就又变成的三无专业。

31、生活美容范围内，觉得自己三年的专科浪费了。

32、整形医院的话，单是一条：你进入我院工作后是否接受微调。

33、就很难受了。

34、跳出美容的范围你又会发觉自己不具备过硬的技能。

35、瞬间纠结的不行。

36、所以说总结一下大专的医学美容技术专业，如果你热爱与人交流，有经济头脑。

37、是有可能闯出一番事业的。

38、（但是美容行业已经进入一个稳定期了，现在远没有前几年那样暴利）。

39、或者吃苦耐劳做一个美容师。

40、如果不是如此，真的很难混的好。

41、　　就业方向：　　医学美容技术专业学生毕业后可在医疗美容机构、美容企业、化妆品集团、医学美容科研教育等部门从事医学美容专业技术及管理工作，胜任美容指导、美容顾问、美容师培训、医疗美容整形、形象设计、化妆品调配及营销、美容仪器使用及维护、美容机构高级管理等工作。

42、　　就业岗位：　　手术室护士、整形医生、整形美容医生、美容导师、美容师等。

43、医学美容技术专业学得好还是挺好的医疗美容技术专业也分很多种：中医学、正常人体结构机能学、医学美学教程、美容药物学、医学美容技术、美容皮肤科学、美容外科学、针灸推拿美容学、美容化妆品学、美容保健技术、美容业管理与营销、美容心理学、医学科研方法学等。

44、就业方向：医疗美容机构、美容企业、化妆品集团、医学美容科研教育等部门从事医学美容专业技术及管理工作，胜任美容指导、美容顾问、美容师培训、医疗美容整形、形象设计、化妆品调配及营销、美容仪器使用及维护、美容机构高级管理等项工作。

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